C'est quoi le coaching ?

Le coaching est un accompagnement personnalisé qui vise à améliorer les compétences et les performances d’un individu, d’un groupe ou d’une organisation. 

Le coaching permet au coaché, par la construction d’échanges, de trouver « sa solution », celle qui est la plus adaptée à sa situation, ses capacités, ses croyances et ses enjeux.

Pour accompagner l’évolution d’une personne, d’une équipe ou d’une organisation, le coach s’appuie sur l’écoute active et l’art du questionnement. Ils permettront d’engager une conversation basée sur les enjeux du coaché, de découvrir ses blocages, et d’établir un plan d’actions personnalisé.

C'est quoi le coaching

Les bénéfices du coaching

Les bénéfices
du coaching

Bénéfices du coaching

Grâce au questionnement et à l’accompagnement du coach, le coaché découvre des clés et des outils qui lui permettront de trouver les solutions à ses problèmes actuels et futurs.
Concrètement, le coaching favorise la responsabilisation qui se traduit par une prise de conscience des  ressources internes (talents, qualités, compétences…) et externes (financière, aide extérieure, formation…).

Le coaching est pour tous ! Que vous soyez :

  • un adolescent à la recherche de son orientation
  • un jeune actif fraîchement débarqué sur le marché du travail
  • un PDG souhaitant développer ses compétences en communication
  • un salarié expérimenté, souhaitant créer son entreprise
  • un chef d’équipe souhaitant travailler son sens du leadership
  • une jeune maman se questionnant quant à son rôle de parent
  • un senior souhaitant préparer sa retraite

Le coaching est adapté à tout types de situations !

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